Купила авто с рук. На сайте было написано, что по ПТС 2 владельца. Договор оформляла не я, а продаве...
Вопрос
Купила авто с рук. На сайте было написано, что по ПТС 2 владельца. Договор оформляла не я, а продавец. Он так же вписывал меня в ПТС. Отдал пакет документов в файле. Дома смотрела документы и возникли сомнения: в ПТС заполнено 4 графы «владельцев» (по базе 2), договор заключён с последним из ПТС владельцем. А в сс старый владелец. Что делать?
Ответы юристов
Консультация юриста
Похожие вопросы
Скажите, пожалуйста, каким образом следует оформитьвыход из состава учредителейООО? Организацию учреждали пять физических лиц, трое из которых на протяжении 2-х лет существования организации принимали активное участие в ее деятельности. Остальные же учредители не участвовали в процессе, лишь внесли свою долю в уставной фонд ООО. По итогам первого финансового года было принято решение не распределять полученную прибыль, а вложить ее в расширение деятельности. Сейчас возник вопрос об исключении пассивных участников из состава учредителей ООО. Эти учредители выразили свое согласие. Но в соответствии с законодательством, они будут иметь право на свою часть прибыли по итогам финансового года. Однако они ни принимали никакого участия в деятельности организации... Вопрос: каким образом оформить их выход из состава учредителей, не выдавая им часть прибыли, чтобы исключить в дальнейшем возможность оспаривания в судебном порядке?
Как правильно внести в трудовой договор запись о следующей ситуации. У нас ушла в декрет ст.бухгалтер Иванова. На ее место мы временно перевели бухгалтера Петрову (с изменением оклада и должности). На место Петровой перевели (или переместили) бухгалтера Сидорову (без изменения оклада, изменился только участок бухгалтерии). А на место Сидоровой взяли на срочный договор бухгалтера Попову. Я немного запуталась с формулировкой в трудовом договоре при приеме Поповой по срочному договору. Надо ли прописывать в трудовом договоре всю цепочку перемещений и переводов или достаточно только прописать про прием на период временного перевода Петровой на должность Ивановой, ушедшей в декрет. И потом получается, что приказ о перемещении Петровой (без изменения оклада и должности, а только изменился участок бухгалтерии) - делать не надо?Спасибо.
Я уволилась под давлением работодателя по собственному желанию. По истечение месяца после увольнения обратилась в суд с заявлением на незаконность увольнения, так как находилась в момент увольнения на раннем сроке беременности, не зная об этом. В кадровом отделе нет моего заявления на увольнение, но сохранился приказ об увольнении по собственному желанию с моей подписью об ознакомлении с приказом. Достаточно ли будет работодателю для доказательства увольнения по собственному желанию предъявить в суде только приказ, без моего заявления об увольнении? Трудовую книжку, где написано, что я увольняюсь по собственному желанию, я получать отказалась.
В соответствии с п.18.1 ст. 217 НК РФ:Не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) следующие виды доходов физических лиц:доходы в денежной и натуральной формах, получаемые от физических лиц в порядке дарения, за исключением случаев дарения недвижимого имущества, транспортных средств, акций, долей, паев, если иное не предусмотрено настоящим пунктом.Доходы, полученные в порядке дарения, освобождаются от налогообложения в случае, если даритель и одаряемый являются членами семьи и (или) близкими родственниками в соответствии с Семейным кодексом Российской Федерации (супругами, родителями и детьми, в том числе усыновителями и усыновленными, дедушкой, бабушкой и внуками, полнородными и неоднородными (имеющими общих отца или мать) братьями и сестрами)
Какова сумма компенсации для сотрудника при использовании его автомобиля в служебных целях?
Если сделано завещание на одну дочь, второй не зачем предъявлять свои права на жилье умершего отца.
Другие вопросы
Купила авто с рук. На сайте было написано, что по ПТС 2 владельца. Договор оформляла не я, а продавец. Он так же вписывал меня в ПТС. Отдал пакет документов в файле. Дома смотрела документы и возникли сомнения: в ПТС заполнено 4 графы «владельцев» (по базе 2), договор заключён с последним из ПТС владельцем. А в сс старый владелец. Что делать?
Консультация юриста
Похожие вопросы
Скажите, пожалуйста, каким образом следует оформитьвыход из состава учредителейООО? Организацию учреждали пять физических лиц, трое из которых на протяжении 2-х лет существования организации принимали активное участие в ее деятельности. Остальные же учредители не участвовали в процессе, лишь внесли свою долю в уставной фонд ООО. По итогам первого финансового года было принято решение не распределять полученную прибыль, а вложить ее в расширение деятельности. Сейчас возник вопрос об исключении пассивных участников из состава учредителей ООО. Эти учредители выразили свое согласие. Но в соответствии с законодательством, они будут иметь право на свою часть прибыли по итогам финансового года. Однако они ни принимали никакого участия в деятельности организации... Вопрос: каким образом оформить их выход из состава учредителей, не выдавая им часть прибыли, чтобы исключить в дальнейшем возможность оспаривания в судебном порядке?
Как правильно внести в трудовой договор запись о следующей ситуации. У нас ушла в декрет ст.бухгалтер Иванова. На ее место мы временно перевели бухгалтера Петрову (с изменением оклада и должности). На место Петровой перевели (или переместили) бухгалтера Сидорову (без изменения оклада, изменился только участок бухгалтерии). А на место Сидоровой взяли на срочный договор бухгалтера Попову. Я немного запуталась с формулировкой в трудовом договоре при приеме Поповой по срочному договору. Надо ли прописывать в трудовом договоре всю цепочку перемещений и переводов или достаточно только прописать про прием на период временного перевода Петровой на должность Ивановой, ушедшей в декрет. И потом получается, что приказ о перемещении Петровой (без изменения оклада и должности, а только изменился участок бухгалтерии) - делать не надо?Спасибо.
Я уволилась под давлением работодателя по собственному желанию. По истечение месяца после увольнения обратилась в суд с заявлением на незаконность увольнения, так как находилась в момент увольнения на раннем сроке беременности, не зная об этом. В кадровом отделе нет моего заявления на увольнение, но сохранился приказ об увольнении по собственному желанию с моей подписью об ознакомлении с приказом. Достаточно ли будет работодателю для доказательства увольнения по собственному желанию предъявить в суде только приказ, без моего заявления об увольнении? Трудовую книжку, где написано, что я увольняюсь по собственному желанию, я получать отказалась.
В соответствии с п.18.1 ст. 217 НК РФ:Не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) следующие виды доходов физических лиц:доходы в денежной и натуральной формах, получаемые от физических лиц в порядке дарения, за исключением случаев дарения недвижимого имущества, транспортных средств, акций, долей, паев, если иное не предусмотрено настоящим пунктом.Доходы, полученные в порядке дарения, освобождаются от налогообложения в случае, если даритель и одаряемый являются членами семьи и (или) близкими родственниками в соответствии с Семейным кодексом Российской Федерации (супругами, родителями и детьми, в том числе усыновителями и усыновленными, дедушкой, бабушкой и внуками, полнородными и неоднородными (имеющими общих отца или мать) братьями и сестрами)
Какова сумма компенсации для сотрудника при использовании его автомобиля в служебных целях?
Если сделано завещание на одну дочь, второй не зачем предъявлять свои права на жилье умершего отца.
Другие вопросы
Скажите, пожалуйста, каким образом следует оформитьвыход из состава учредителейООО? Организацию учреждали пять физических лиц, трое из которых на протяжении 2-х лет существования организации принимали активное участие в ее деятельности. Остальные же учредители не участвовали в процессе, лишь внесли свою долю в уставной фонд ООО. По итогам первого финансового года было принято решение не распределять полученную прибыль, а вложить ее в расширение деятельности. Сейчас возник вопрос об исключении пассивных участников из состава учредителей ООО. Эти учредители выразили свое согласие. Но в соответствии с законодательством, они будут иметь право на свою часть прибыли по итогам финансового года. Однако они ни принимали никакого участия в деятельности организации... Вопрос: каким образом оформить их выход из состава учредителей, не выдавая им часть прибыли, чтобы исключить в дальнейшем возможность оспаривания в судебном порядке?
Как правильно внести в трудовой договор запись о следующей ситуации. У нас ушла в декрет ст.бухгалтер Иванова. На ее место мы временно перевели бухгалтера Петрову (с изменением оклада и должности). На место Петровой перевели (или переместили) бухгалтера Сидорову (без изменения оклада, изменился только участок бухгалтерии). А на место Сидоровой взяли на срочный договор бухгалтера Попову. Я немного запуталась с формулировкой в трудовом договоре при приеме Поповой по срочному договору. Надо ли прописывать в трудовом договоре всю цепочку перемещений и переводов или достаточно только прописать про прием на период временного перевода Петровой на должность Ивановой, ушедшей в декрет. И потом получается, что приказ о перемещении Петровой (без изменения оклада и должности, а только изменился участок бухгалтерии) - делать не надо?Спасибо.
Я уволилась под давлением работодателя по собственному желанию. По истечение месяца после увольнения обратилась в суд с заявлением на незаконность увольнения, так как находилась в момент увольнения на раннем сроке беременности, не зная об этом. В кадровом отделе нет моего заявления на увольнение, но сохранился приказ об увольнении по собственному желанию с моей подписью об ознакомлении с приказом. Достаточно ли будет работодателю для доказательства увольнения по собственному желанию предъявить в суде только приказ, без моего заявления об увольнении? Трудовую книжку, где написано, что я увольняюсь по собственному желанию, я получать отказалась.
В соответствии с п.18.1 ст. 217 НК РФ:Не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) следующие виды доходов физических лиц:доходы в денежной и натуральной формах, получаемые от физических лиц в порядке дарения, за исключением случаев дарения недвижимого имущества, транспортных средств, акций, долей, паев, если иное не предусмотрено настоящим пунктом.Доходы, полученные в порядке дарения, освобождаются от налогообложения в случае, если даритель и одаряемый являются членами семьи и (или) близкими родственниками в соответствии с Семейным кодексом Российской Федерации (супругами, родителями и детьми, в том числе усыновителями и усыновленными, дедушкой, бабушкой и внуками, полнородными и неоднородными (имеющими общих отца или мать) братьями и сестрами)
Какова сумма компенсации для сотрудника при использовании его автомобиля в служебных целях?
Если сделано завещание на одну дочь, второй не зачем предъявлять свои права на жилье умершего отца.
Написать автору
Заказать услугу