Скажите пожалуйста при увольнении зарплата 25.000 отпуск 52 дня не отгулян сколько положен расчёт. И...
Вопрос
Скажите пожалуйста при увольнении зарплата 25.000 отпуск 52 дня не отгулян сколько положен расчёт. И ещё такой вопрос договор на руки не давали можно его потребовать при увольнении.
Ответы юристов
Консультация юриста
Похожие вопросы
После заключения брака мною была продана принадлежащая мне квартира (в 1996 году) и деньги полученные от ее продажи вложены в строительство дома, сейчас предстоит раздел имущества, как сейчас при подаче иска о разделе имущества определить те цены или как сопоставить долю от этого вложения.
Такой вопрос как я могу уволиться без отработки двух недель заранее спасибо.
Хотим приватизировать муниципальную квартиру с родителями, соответственно у меня будет доля приватизации. Дело в том, что приватизация будет проводиться после заключения моего брака. Вопрос: будет считаться моя доля в приватизации квартиры совместно нажитым имуществом, и будет ли претендовать на эту долю мой мужСпасибо!
Моя мать является единственнымсобственником земельного участка6 соток с домом в составе садоводческого товарищества в Подмосковье. Она хочет перевести все на меня. Вопросы:1. Какая форма оформления сделки потребует меньше всего расходов (купля-продажа, наследство или что-нибудь еще)?2. Любой ли нотариус уполномочен провести такую сделку? То есть можем ли мы обратиться к нотариусу по месту нашего жительства (Москва), а не по месту нахождения садового товарищества?
Прошу дать совет в такой ситуации.Я была принята на работу по срочному трудовому договору. В трудовом договоре следующая формулировка на время отпуска по уходу за ребенком такой-то сотрудницы. В данный момент она выходить на работу не собирается (т.к. сидит уже со вторым ребенком) и возможно вообще будет увольняться. Но зато я ухожу в отпуск по беременности и родам. Насколько я понимаю, пока эта сотрудница не вышла на работу, уволить меня не могут. Но на время моего отсутствия будет принят еще один сотрудник с такой же формулировкой в трудовом договоре как и у меня.Вопрос такой: в случае увольнения сотрудницы, буду ли я иметь какие-либо привилегии перед вновь принятым сотрудником (если учесть что скорее всего в это время буду находится в отпуске по уходу за ребенком) или просто буду уволена.
Мой знакомый вступил в наследство по решению суда признать право собственности за ним 11.08.2020, ему 65 лет, он хочет продать квартиру 850 000, надо ли ему платить ндфл и какой процент.
Другие вопросы
Скажите пожалуйста при увольнении зарплата 25.000 отпуск 52 дня не отгулян сколько положен расчёт. И ещё такой вопрос договор на руки не давали можно его потребовать при увольнении.
Консультация юриста
Похожие вопросы
После заключения брака мною была продана принадлежащая мне квартира (в 1996 году) и деньги полученные от ее продажи вложены в строительство дома, сейчас предстоит раздел имущества, как сейчас при подаче иска о разделе имущества определить те цены или как сопоставить долю от этого вложения.
Такой вопрос как я могу уволиться без отработки двух недель заранее спасибо.
Хотим приватизировать муниципальную квартиру с родителями, соответственно у меня будет доля приватизации. Дело в том, что приватизация будет проводиться после заключения моего брака. Вопрос: будет считаться моя доля в приватизации квартиры совместно нажитым имуществом, и будет ли претендовать на эту долю мой мужСпасибо!
Моя мать является единственнымсобственником земельного участка6 соток с домом в составе садоводческого товарищества в Подмосковье. Она хочет перевести все на меня. Вопросы:1. Какая форма оформления сделки потребует меньше всего расходов (купля-продажа, наследство или что-нибудь еще)?2. Любой ли нотариус уполномочен провести такую сделку? То есть можем ли мы обратиться к нотариусу по месту нашего жительства (Москва), а не по месту нахождения садового товарищества?
Прошу дать совет в такой ситуации.Я была принята на работу по срочному трудовому договору. В трудовом договоре следующая формулировка на время отпуска по уходу за ребенком такой-то сотрудницы. В данный момент она выходить на работу не собирается (т.к. сидит уже со вторым ребенком) и возможно вообще будет увольняться. Но зато я ухожу в отпуск по беременности и родам. Насколько я понимаю, пока эта сотрудница не вышла на работу, уволить меня не могут. Но на время моего отсутствия будет принят еще один сотрудник с такой же формулировкой в трудовом договоре как и у меня.Вопрос такой: в случае увольнения сотрудницы, буду ли я иметь какие-либо привилегии перед вновь принятым сотрудником (если учесть что скорее всего в это время буду находится в отпуске по уходу за ребенком) или просто буду уволена.
Мой знакомый вступил в наследство по решению суда признать право собственности за ним 11.08.2020, ему 65 лет, он хочет продать квартиру 850 000, надо ли ему платить ндфл и какой процент.
Другие вопросы
После заключения брака мною была продана принадлежащая мне квартира (в 1996 году) и деньги полученные от ее продажи вложены в строительство дома, сейчас предстоит раздел имущества, как сейчас при подаче иска о разделе имущества определить те цены или как сопоставить долю от этого вложения.
Такой вопрос как я могу уволиться без отработки двух недель заранее спасибо.
Хотим приватизировать муниципальную квартиру с родителями, соответственно у меня будет доля приватизации. Дело в том, что приватизация будет проводиться после заключения моего брака. Вопрос: будет считаться моя доля в приватизации квартиры совместно нажитым имуществом, и будет ли претендовать на эту долю мой мужСпасибо!
Моя мать является единственнымсобственником земельного участка6 соток с домом в составе садоводческого товарищества в Подмосковье. Она хочет перевести все на меня. Вопросы:1. Какая форма оформления сделки потребует меньше всего расходов (купля-продажа, наследство или что-нибудь еще)?2. Любой ли нотариус уполномочен провести такую сделку? То есть можем ли мы обратиться к нотариусу по месту нашего жительства (Москва), а не по месту нахождения садового товарищества?
Прошу дать совет в такой ситуации.Я была принята на работу по срочному трудовому договору. В трудовом договоре следующая формулировка на время отпуска по уходу за ребенком такой-то сотрудницы. В данный момент она выходить на работу не собирается (т.к. сидит уже со вторым ребенком) и возможно вообще будет увольняться. Но зато я ухожу в отпуск по беременности и родам. Насколько я понимаю, пока эта сотрудница не вышла на работу, уволить меня не могут. Но на время моего отсутствия будет принят еще один сотрудник с такой же формулировкой в трудовом договоре как и у меня.Вопрос такой: в случае увольнения сотрудницы, буду ли я иметь какие-либо привилегии перед вновь принятым сотрудником (если учесть что скорее всего в это время буду находится в отпуске по уходу за ребенком) или просто буду уволена.
Мой знакомый вступил в наследство по решению суда признать право собственности за ним 11.08.2020, ему 65 лет, он хочет продать квартиру 850 000, надо ли ему платить ндфл и какой процент.
Написать автору
Заказать услугу