Существуют утвержденные Госкомстатом формы кадровых приказов, касающихся приема, отпуска, увольнения...

623 Санкт-Петербург Маргарита Вопрос №19843 Ответов: 3

Вопрос

Существуют утвержденные Госкомстатом формы кадровых приказов, касающихся приема, отпуска, увольнения и.т.д. сотрудников. Необходимо ли строго придерживаться утвержденной формы этих приказов, или они могут быть составлены в произвольной форме? Можно ли писать в приказе о приеме на работу принять с окладом согласно штатному расписанию, или принять с окладом согласно трудовому договору?

Ответы юристов

Консультация юриста

Похожие вопросы

Сестра купила в магазине сотовый телефон-но оказался с браком-она понесла его обратно в магазин и потребовала деньги или обмен на новый. Денег и нового телефона она не получила-телефон забрали на экспертизу. Правомерны ли их действия и что делать?

Во время потасовки в школе, в раздевалке у девочки сорвали шапку с головы. За шапку зацепилась серьга и порвала ухо. Мой ребенок (13 лет) стоял рядом. Родители девочки написали заявление, в котором указали и фамилию моего ребенка и еще одного. Со слов моего сына, пришла женщина-милиционер опросила весь класс, задержала его и другого на 1.5 часа. Выяснилось, что мой ребенок не виноват. Мне же ничего никто не сообщил. Вроде на опросе иклассный руководительне присутствовал. Насколько это правомерно?

Прошу снять с публичногорассмотрениявопрос №376118

Доброго времени суток уважаемые юристы. Вопрос у меня такого плана: Ягражданин РФ, проживаю в Пермской области, есть возможность работать в Москве, нужна ли мне регистрация в Москве и разрешение на работу?

Можно ли вернуть телефон в течении 14 дней, если он сильно нагревается и не держит заряд, как обещали при покупке?

Может ли инвалид 2 группы открыть ИП и взять на работу сотрудника. Предусмотрены ли какие-либо льготы в данном случае?

Другие вопросы

Добавить ответ

Логин
Ваш e-mail
Защита от роботов