В ноябре в соответствии с протоколами принято решение о преобразовании в форме присоединения одного ...

750 Самара Ника Вопрос №17221 Ответов: 16

Вопрос

В ноябре в соответствии с протоколами принято решение о преобразовании в форме присоединения одного ОАО в действующее другое АО. Подписываются договор о присоединении и передаточный акт. В конце декабря все сотрудники преобразуемого ОАО были сокращены (за исключением трех декретниц). Выплачены пособии по сокращению. А в январе почти все те же сотрудники были взяты на работу в АО, к которому присоединяется ОАО. В конце февраля преобразуемое ОАО больше не числится в ЕГРЮЛ. Законны ли такие действия? Благодарю. Мария.

Ответы юристов

Консультация юриста

Похожие вопросы

К стене моего магазина приделана пристройка принадлежащая администрации города, эту пристройку они хотят продать законно ли это, ведь она пристроена к стене моего магазина и через неё проходит эвакуационный выход из магазина. Меня заставляют заложить кирпичом выход из магазина в подсобку. По заключению НПЦ Аудит безопасности этот выход (проём который они заставляют заложить) является единственным эвакуационным выходом и его ликвидация не допускается. Что мне делать?

Я купил квартиру по предварительному договору. После оплаты по договору всех сумм, мне выдали акт приема - передачи квартиры, где было в одном из пунктов написано, что после подписания данного акта, покупатель имеет полное право приехать в соответствующую организацию за получением ключей. Я приехал в эту организацию, чтоб получить ключи, но мне там было предложено оплатить еще некоторые услуги, такие как вывоз крупногабаритного мусора, установки счетчиков воды и ТД... Я не захотел платить на все это, и мне в выдачи ключей было отказано. Имеет ли организация выдачи ключей право на это?

Я работаю в филиале московской организации в городе Сочи. Я сейчас на 7-м месяце беременности, в конце декабря собиралась уходить в декрет. Вчера узнала, что наш филиал закрывают в конце ноября. Подскажите, как мне быть в этой ситуации. Имеют ли право меня уволить в связи с расформированием подразделения и какие компенсации мне должны выплатить. Мне говорят, что могут меня уволить, а как же стаж и декретный отпуск? Я очень жду вашего ответа, не знаю как мне быть. Может быть где-то можно почитать об этом поподробнее.

Я стала подозревать свою дочь что она принимает наркотик нашла тест на наркотик и сказала ей чтобы она пришла ко мне и сдала тест она долго отнекивалась потом все таки пришла ко мне и не хотела писать мне в банку я стала на нее кричать даже угрожать что я ее изобью если она этого не сделает потом все-таки под давление она это сделала когда я проверила то оказалась что она курит марихуану после того она ушла и угрожает мне что снимет побои что весь разговор у нее записан и напишет на меня заявление хотя я ее и пальцем не трогала только кричала моей дочери 18 лет. Что мне может грозить в этом случае.

Переписка с несовершеннолетней на интимные темы без принуждения, шантажа и прочего.

Я проработала в мировом суде в должности секретаря судебного заседания с апреля 2011 года. В июне 2014 года ушла в декрет. Засчитывается ли на сегодняшний день в юридический стаж работа секретарем судебного заседания или секретарем судебного участка для того, чтобы в дальнейшем стать судьей?

Другие вопросы

Добавить ответ

Логин
Ваш e-mail
Защита от роботов