Своего жилья сейчас нет, нет и прописки. Но вот понадобилась прописка. Что можно сделать. Найти чело...
Вопрос
Своего жилья сейчас нет, нет и прописки. Но вот понадобилась прописка. Что можно сделать. Найти человека, который сможет прописать? Это я знаю. Хотя сейчас почему то трудно найти, но возможно. Проблема в том что за такую прописку придется платить, а у меня сейчас и так большие проблемы. Можно ли решить вопрос с пропиской как-то иначе и подешевле? Спасибо.
Ответы юристов
Консультация юриста
Похожие вопросы
Был осуществлен перевод жилой 2-х комнатной квартиры в нежилое помещение. Были пройдены все процедуры, осталось только пройти регистрацию этого помещения. Вопрос какой статус имеет это помещения, ЕСЛИ Я ПРОПИСАН В ЭТОМ ПОМЕЩЕНИИ И НА РУКАХ СВИДЕТЕЛЬСТВО РЕГИСТРАЦИИ НА ЖИЛУЮ 2-Х КОМНАТНУЮ КВАРТИРУ.?
Будьте добры, поясните пожалуйста: В настоящее время собираю пакет документов наоформление наследства на квартируЖСК, которая была завезена тетей на мое имя.Наследуется ли номер телефона?Если нет, нужно ли переоформлять номер телефона на себя? Подскажите, во сколько мне может это обойтись?Заранее благодарна.Ирина.
В продолжение вопроса 297112, прошу Вас разъяснить следующую ситуацию: Сестра родила ребенка в сентябре 2005 года, позже она прописала свою дочь по данному адресу. Она сделала это без моего согласия, но я слышал, что по Закону ей моего согласия и не надо. В настоящий момент собираемся приватизировать данную 3 х комнатную квартиру (60,2 кв. м). Если бы приватизация прошла бы ранее (на 3 прописанных), то на долю каждого бы приходилось по 20,06 кв.м. Но сестра, пока ждала ребенка, согласия на приватизацию не давала. Теперь, в связи с тем, что прописался 4 человек, получается по 15,05 кв.м. на каждого. Я и моя мать (ответственный квартиросъемщик) не согласны ухудшать свои жилищные условия в пользу ребенка. Слышал также что в Петербурге существуют социальные нормы - 20 кв. м. на человека. Как быть? Заранее благодарен.
Ваши юристы меня обманули, куда жаловаться?
Нам нужен юрист по пенсионный делам.
С работником заключен срочный трудовой договор, указан срок работы, но уволить работника приходится раньше срока. Можно ли заключить дополнительное соглашение и в нем изменить срок окончания договора на более ранний и уволить в связи с истечением срока трудового договора.
Другие вопросы
Своего жилья сейчас нет, нет и прописки. Но вот понадобилась прописка. Что можно сделать. Найти человека, который сможет прописать? Это я знаю. Хотя сейчас почему то трудно найти, но возможно. Проблема в том что за такую прописку придется платить, а у меня сейчас и так большие проблемы. Можно ли решить вопрос с пропиской как-то иначе и подешевле? Спасибо.
Консультация юриста
Похожие вопросы
Был осуществлен перевод жилой 2-х комнатной квартиры в нежилое помещение. Были пройдены все процедуры, осталось только пройти регистрацию этого помещения. Вопрос какой статус имеет это помещения, ЕСЛИ Я ПРОПИСАН В ЭТОМ ПОМЕЩЕНИИ И НА РУКАХ СВИДЕТЕЛЬСТВО РЕГИСТРАЦИИ НА ЖИЛУЮ 2-Х КОМНАТНУЮ КВАРТИРУ.?
Будьте добры, поясните пожалуйста: В настоящее время собираю пакет документов наоформление наследства на квартируЖСК, которая была завезена тетей на мое имя.Наследуется ли номер телефона?Если нет, нужно ли переоформлять номер телефона на себя? Подскажите, во сколько мне может это обойтись?Заранее благодарна.Ирина.
В продолжение вопроса 297112, прошу Вас разъяснить следующую ситуацию: Сестра родила ребенка в сентябре 2005 года, позже она прописала свою дочь по данному адресу. Она сделала это без моего согласия, но я слышал, что по Закону ей моего согласия и не надо. В настоящий момент собираемся приватизировать данную 3 х комнатную квартиру (60,2 кв. м). Если бы приватизация прошла бы ранее (на 3 прописанных), то на долю каждого бы приходилось по 20,06 кв.м. Но сестра, пока ждала ребенка, согласия на приватизацию не давала. Теперь, в связи с тем, что прописался 4 человек, получается по 15,05 кв.м. на каждого. Я и моя мать (ответственный квартиросъемщик) не согласны ухудшать свои жилищные условия в пользу ребенка. Слышал также что в Петербурге существуют социальные нормы - 20 кв. м. на человека. Как быть? Заранее благодарен.
Ваши юристы меня обманули, куда жаловаться?
Нам нужен юрист по пенсионный делам.
С работником заключен срочный трудовой договор, указан срок работы, но уволить работника приходится раньше срока. Можно ли заключить дополнительное соглашение и в нем изменить срок окончания договора на более ранний и уволить в связи с истечением срока трудового договора.
Другие вопросы
Был осуществлен перевод жилой 2-х комнатной квартиры в нежилое помещение. Были пройдены все процедуры, осталось только пройти регистрацию этого помещения. Вопрос какой статус имеет это помещения, ЕСЛИ Я ПРОПИСАН В ЭТОМ ПОМЕЩЕНИИ И НА РУКАХ СВИДЕТЕЛЬСТВО РЕГИСТРАЦИИ НА ЖИЛУЮ 2-Х КОМНАТНУЮ КВАРТИРУ.?
Будьте добры, поясните пожалуйста: В настоящее время собираю пакет документов наоформление наследства на квартируЖСК, которая была завезена тетей на мое имя.Наследуется ли номер телефона?Если нет, нужно ли переоформлять номер телефона на себя? Подскажите, во сколько мне может это обойтись?Заранее благодарна.Ирина.
В продолжение вопроса 297112, прошу Вас разъяснить следующую ситуацию: Сестра родила ребенка в сентябре 2005 года, позже она прописала свою дочь по данному адресу. Она сделала это без моего согласия, но я слышал, что по Закону ей моего согласия и не надо. В настоящий момент собираемся приватизировать данную 3 х комнатную квартиру (60,2 кв. м). Если бы приватизация прошла бы ранее (на 3 прописанных), то на долю каждого бы приходилось по 20,06 кв.м. Но сестра, пока ждала ребенка, согласия на приватизацию не давала. Теперь, в связи с тем, что прописался 4 человек, получается по 15,05 кв.м. на каждого. Я и моя мать (ответственный квартиросъемщик) не согласны ухудшать свои жилищные условия в пользу ребенка. Слышал также что в Петербурге существуют социальные нормы - 20 кв. м. на человека. Как быть? Заранее благодарен.
Ваши юристы меня обманули, куда жаловаться?
Нам нужен юрист по пенсионный делам.
С работником заключен срочный трудовой договор, указан срок работы, но уволить работника приходится раньше срока. Можно ли заключить дополнительное соглашение и в нем изменить срок окончания договора на более ранний и уволить в связи с истечением срока трудового договора.
Написать автору
Заказать услугу